#ekip #liderlik

Gelişim diyaloğunda olduğunuz ve izlediğiniz bir çalışanınız bir sebeple gelişim “istemiyorsa” veya gelişim konusunda hiç çaba göstermiyorsa ne yapabilirsiniz? Engage & Grow Koçu Bertay Fişekçi, bu konuyu çözümlemek adına liderlere sunduğu önerileri keşfedin.

#işealım

#ikanalitiği

#veri #strateji

İnsan kaynakları alanında analitik yaklaşımlar, işletmelerin veri odaklı kararlar almasına yardımcı olur. Organizasyonunuzun verimliliğini artırmak, stratejik kararlarınızı güçlendirmek ve çalışanlarınızla ilgili daha derinlemesine bilgi edinmek için İK analitiğinin gücünü keşfedin!

#çalışanbeklentileri

Çalışanların beklentileri sürekli değişiyor ve bu değişime ayak uydurmak ise organizasyonların en önemli konusu haline geldi. Çalışanlarınızın beklentilerini anlamak ve karşılamak istiyorsanız bu değerli içeriği kaçırmayın!

Daha İyi Bir İş Yaşam Dengesi İçin 3 Kural

Daha iyi bir iş yaşam dengesi nasıl kurabiliriz? Harvard Üniversitesi Profesörü ve Davranış Bilimi Uzmanı Ashley Whillans, “her zaman açık” çalışma kültürünün iş ve yaşam dengesini nasıl bozduğunu gözler önüne seriyor. Ardından 3 pratik adımda ideal iş ve yaşam dengesinin nasıl kurulabileceğini anlatıyor.

Developing HPT 

in 6 Steps

Organizasyonları, çalışanlarının aktif katılımı ayakta tutar. Çalışanların motivasyonunu yükseltmek, takım çalışmasını teşvik etmek ve organizasyondaki performansını iyileştirmek için temel davranış değişiklikleri yaratmanın yollarını öğrenin. Yüksek performanslı ekipler geliştirmek için e-kitabı inceleyin.